（记者 赵雪子）“直播间的各位朋友大家好，我是来自材料院木材科学与工程专业的应届毕业生顾浩钲，我想寻求一份科技研发类相关的工作。”近日，南京林业大学一场特殊的线上直播活动如期与广大网友们见面，线上围观的不是凑热闹的“吃瓜群众”，而是有招聘求职需求的各企业HR和南林大近千名应届毕业生。借鉴“直播带货”模式，南林大为企业和应届毕业生搭建就业招聘“云平台”。

       直播现场，南林大林学院、材料院等8学院辅导员分别出镜推销各自毕业生，也有不少同学选择主动出镜“毛遂自荐”。

       因疫情影响，南林大往年毕业生供不应求的的家居、材料、机电等相关专业都出现不同程度的“滞销”。学校针对毕业生作了一次全面摸底调查，发现，缺乏“面对面”沟通交流机会是当前不少招聘单位和求职学生面临的共同难题，针对此，借鉴“直播带货”的模式逐渐浮出水面。

      “南林大的直播带货可是解了我们的燃眉之急。”南林大长期就业合作单位圣象集团人力资源总监崔学良先生表示，此次圣象集团拿出的招聘岗位就有98个。

     “依靠直播这种时尚手段带动学生求职、企业选人，是今年全国两会政府工作报告中提出‘高校要提供不断线就业服务’新尝试，思路更新、举措做细才能在今年的稳就业工作中‘杀出重围’。”直播活动主持人，南林大材料科学与工程学院党委副书记、副院长李新宇说，“这是初次尝试，后期我们将举办多场直播活动，使‘直播带就业’更具针对性和实效性。”